- 建行宾西支行多举措推进“合规促发展”
为营造良好的合规文化氛围,持续推动支行业务合规发展,连日来,建行宾西支行积极贯彻“合规促发展”经营理念,多举措提升员工合规风险意识,全力保障各项业务稳步发展。
坚持常态化制度学习。该支行组织员工开展职业操守、员工行为规范、法律法规等相关规章制度的学习,要求员工熟练掌握各项管理规定及制度要求,严格遵守法律法规、行纪行规,杜绝违规行为。
开展“以案为镜”警示教育。该支行组织人员学习各类警示案例,以各类违法违规典型案例为切入点,对案例进行系统阐述、深入剖析,要求员工自觉恪守行为界限,牢固树立纪律红线不能逾越、法律底线不可触碰的观念,树立正确的职业价值观,坚守合规底线。
落实监督执行。该支行不定期开展行为排查,通过座谈、家访、日常观察等形式,从多个方面开展员工行为排查工作,发现问题及时整改,严禁屡查屡犯,要求员工自觉养成良好行为习惯,提升合规管理水平,助力全行高质量发展。
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